一、人文学院

1、岗位需求人数共264人

2、招聘岗位：教学助理（20人）、科研助理（10人）、专项事务助理（84人）、行政事务助理（30人）、后勤服务助理（120人）。

3、主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助汉语言文学、历史学、广告学、汉语国际教育、秘书学教研室主任处理工作。

   用人要求：出色文字功底的本学院2014级、2016级学生。

（2）科研助理：协助人文学院城市文化研究基地和张永刚名师工作室教师处理工作。

用人要求：做事认真，对科研工作有热情的本学院2014级、2016级学生。

（3）专项事务助理：协助卓越班班主任处理工作、协助学院相关教师处理专项工作（评建、档案管理、数据录入）。

用人要求：熟练操作办公软件的本学院2014级、2016级学生

（4）行政事务助理：协助人文学院办公室和教务办公室教师处理工作

用人要求：熟练操作办公软件的本学院2014级、2016级学生

（5）后勤服务助理：承担人文学院教室和公共区域卫生维护

用人要求：吃苦耐劳，服从安排的本学院2014级、2016级学生

二、法律与公共管理学院

1．岗位需求人数共84人

2．招聘岗位：教学助理（26人）、科研助理（26人）、专项事务助理（28人）、行政事务助理（4人）

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：①协助任课教师进行课程建设（包括制作多媒体课件和收集整理教学资料等），收集整理课程档案；②在任课教师的指导下承担课程的辅助性工作，包括辅导、批改作业和批改试卷；③协助任课教师指导学生实验、实习；④负责课堂学生考勤。除协助课程教学工作外，任课教师不得要求教学助理从事与教学无关的事务，亦不可要求其代教师主讲课程。

用人要求：有较好的组织能力、沟通能力、协调能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作（本学院2014级、2016级学生）。

（2）科研助理：①协助导师或课题组进行科研管理工作，包括科研相关文件、资料、仪器设备管理等工作；②协助导师或课题组撰写科研项目申请书、搜索文献、整理资料、收集与分析数据等工作；③协助导师或课题组开展课题研究及日常工作，例如实验准备、研究物品采购、设备维护、卫生打扫等工作。

用人要求：具有一定的文字写作能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作（本学院2014级、2016级学生）。

（3）专项事务助理：①宿舍文化建设与管理 ：协助做好宿舍卫生检查工作；协助做好宿舍安全教育管理工作；协助做好星级文明宿舍创建工作。②辅导员助理：协助辅导员做好日常事务；完成辅导员交办的其他事务。③教务员助理：协助教务员做好日常事务；完成教务员交办的其他事务。④工作纪律监督 ：协助做好学院学生活动的纪律管理工作；协助完成学生活动参与考勤统计 。

用人要求：具有一定的文字写作能力；有较好的组织能力、沟通能力、协调能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作（本学院2014级、2016级学生）。

（4）行政事务助理：协助部门或部门负责人处理办公室日常事务，包括报刊杂志、信件的领取，文件收发，材料整理，简单文字处理，内务整理等；协助整理和归档办公室文件、材料；做好部门或部门负责人安排的其它行政事务。

用人要求：具有一定的文字写作能力；有较好的组织能力、沟通能力、协调能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作（本学院2014级、2016级学生）。

三、经济与管理学院

1、岗位需求人数共150人

2、招聘岗位：专项事务助理（80人）、后勤服务助理（70人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）专项事务助理：负责学院所属宿舍卫生、安全检查及监督指导。

（2）后勤服务助理：协助学院做好学院公共区域及教室的卫生及检查。

用人要求：经济与管理学院在籍学生，2014级、2016级获得国家励志、省政府励志及国家助学金的同学优先录用。

四、外国语学院

1、岗位需求人数共147人。

2、招聘岗位：教学助理（9人）、科研助理（3人）、专项事务助理（74人）、行政事务助理（47人）、后勤服务助理（14人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助老师收集整理教学资料和课程档案，同时负责课堂考勤。

用人要求：本院学生2014级、2016级学生为主、其他年级为辅。

（2）科研助理：协助教授整理资料、数据收集和统计。

用人要求：2016级学生为主、其他年级为辅。

（3）专项事务助理：教务员助理：负责协助教务员做好教务管理工作；自律委员会：协助辅导员进行学院学生宿舍卫生、安全检查和监督；团学工作助理：负责协助院团总支学生会开展学生自我管理和自我服务。

用人要求：外国语学院2014、2016级学生、除外国语学院以外的14个学院每个学院派一名服务岗学生给教务员王璇倩老师做教务员助理。

（4）行政事务助理：协助部门处理办公室文件及材料的整理归档以及日常事务，做好办公室安排的其他行政事务。

用人要求：2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

（5）后勤服务助理：办公室后勤助理：协助办公室定期做好环境清洁维护；教室卫生监督员：负责每天按时监督本班教室卫生清洁；宿舍卫生监督员：负责每天按时督促本班宿舍卫生文明创建和保持情况。

用人要求：2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

五、教师教育学院

1、岗位需求人数共200人

2、招聘岗位：教学助理（42人）、科研助理（23人）、专项事务助理（26人）、行政事务助理（14人）、后勤服务助理（95人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助任课教师查阅资料、登分、上成绩等。

（2）科研助理：协助老师做课题申报等科研工作。

（3）专项事务助理：协助辅导员、教务员、教研室主任做好各项服务工作，负责各项活动的会场布置等工作。

（4）行政事务助理：协助做日常行政事务工作。

（5）后勤服务助理：负责教室卫生及公室、会议室的保洁工作。

用人要求：工作认真负责、能吃苦耐劳，2014级、2016级学生为主、其他年级为辅。

六、数学与统计学院

1．岗位需求人数共170人。

2．招聘岗位：教学助理（18人）、科研助理（16人）、专项事务助理（4人）、行政事务助理（57人）、后勤服务助理（75人）

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：①收发文件；②收集资料③协助相应教授教务员组织活动、进行相关工作等。

用人要求：熟悉电脑、与人沟通能力较强，2014级、2016级学生为主、其他年级为辅。

（2）科研助理：①收集资料；②协助各科研室进行日常工作

用人要求：学习能力较强，有服务意识，2014级、2016级学生为主、其他年级为辅。

（3）专项事务助理:办公室专项事物助理、档案管理校友联系助理、招生就业助理、网站建设助理各一名。

用人要求：熟悉办公室相应事项，档案和招生相关事项，电脑网站处理，2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

（4）行政事务助理：①收发资料；②协助相应班主任辅导员各项事务，管理相应班级进行日常工作等。

用人要求：熟悉电脑、与人沟通交流能力较强，电脑网站处理，2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

（5）后勤服务助理：①检查学院各班教室卫生；②不定期检查学院各宿舍卫生情况；③不定期检查学院晚归情况。

用人要求：有耐心、细心的品质，并且要有较强的责任意识、服务意识。2014、2016级学生为主，其他年级为辅。

七、物理与电子工程学院

1．岗位需求人数共110人。

2．招聘岗位：教学助理（32人）、科研助理（6人）、专项助理（45人）、行政事务助理（10人）、后勤服务助理（17人）。

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：①协助任课教师进行课程建设（包括制作多媒体课件和收集整理教学资料等），收集整理课程档案；②在任课教师的指导下承担课程的辅助性工作，包括辅导、批改作业和批改试卷；③协助任课教师指导学生实验、实习；
④负责课堂学生考勤。

用人要求：2014、2016级本院相应课程的学生。

（2）科研助理：①协助导师或课题组进行科研管理工作，包括科研相关文件、资料、仪器设备管理等工作；②协助导师或课题组撰写科研项目申请书、搜索文献、整理资料、收集与分析数据等工作；③协助导师或课题组开展课题研究及日常工作，例如实验准备、研究物品采购、设备维护、卫生打扫等工作。

用人要求：2014、2016级与专业相关的本院学生

（3）专项事务助理：

党务助理：①协助支部书记做好发展党员和转正党员的相关工作；②协助支部书记做好三会一课的开展工作；③协助支部书记做好支部活动的组织工作；④协助书记做好支部所有材料的整理工作。               

实验助理：①协助老师打扫实验室，做好仪器的维护工作  ②如果基础较好的同学，可以将以前的实验手段进行改进，一个学期要有一个试行  ③辅助维护和进行一些简单的维修  ④协助实验师老师进行实验准备

（4）行政事务助理：①协助部门或部门负责人处理办公室日常事务，包括报刊杂志、信件的领取，文件收发，材料整理，简单文字处理，内务整理等；②协助整理和归档办公室文件、材料；③做好部门或部门负责人安排的其它行政事务。④负责办公室和会议室的卫生

（5）后勤服务助理：负责教室、办公室和会议室的卫生。

用人要求：2014、2016级学生为主，其他年级为辅。

八、化学与环境科学学院

1．岗位需求人数共 116 人

2．招聘岗位：教学助理（11人）、科研助理（15人）、专项事务助理（30人）、行政事务助理（10 人）、后勤服务助理（50人）

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助任课教师进行课程建设（包括制作多媒体课件和收集整理教学资料等），收集整理课程档案；在任课教师的指导下承担课程的辅助性工作，包括辅导、批改作业和批改试卷；协助任课教师指导学生实验、实习；负责课堂学生考勤。

（2）科研助理：协助导师或课题组进行科研管理工作，包括科研相关文件、资料、仪器设备管理等工作；协助导师或课题组撰写科研项目申请书、搜索文献、整理资料、收集与分析数据等工作；协助导师或课题组开展课题研究及日常工作，例如实验准备、研究物品采购、设备维护、卫生打扫等工作。

（3）专项事务助理: 协助老师打扫实验室，做好仪器的维护工作；如果基础较好的同学，可以将以前的实验手段进行改进，一个学期要有一个试行；辅助维护和进行一些简单的维修；协助实验室老师进行实验准备。

（4）行政事务助理：做好学院办公室卫生与环境的维护工作；负责办公室报纸和杂志的收发。

（5）后勤服务助理：负责监督打扫学院教室卫生,负责本学院宿舍区卫生维护和安全排查监督。

用人要求：2014、2016级学生为主，其他年级为辅。

九、生物资源与食品工程学院

1．岗位需求人数共100人。

2．招聘岗位：教学助理（25人）、专项事务助理（20人）、行政事务助理（15人）、科研助理（40人）。

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助学院教学/教务相关工作。

用人要求：2014、2016级学生。

（2）专项事务助理：协助学院做好校内大型活动的组织、实施工作；协助学院做好学生会、大学生社团活动实施开展的协助；协助学院做好学生日常管理及文化建设。

用人要求：2014级学生为主，其他年级为辅。

（3）行政事务助理：协助学院老师处理办公室日常事务。

用人要求：2014、2016级学生。

（4）科研助理：协助导师或课题组开展课题研究及日常工作，例如实验准备、研究物品采购、设备维护、卫生打扫等工作。

用人要求：2014、2016级学生。

十、信息工程学院

1．岗位需求人数共157人

2．招聘岗位：教学助理（40人）、科研助理（6人）、专项事务助理（21人）、行政事务助理（18人）、后勤服务助理（72人）。

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助任课教师进行课程建设（包括制作多媒体课件和收集整理教学资料等），收集整理课程档案；在任课教师的指导下承担课程的辅助性工作，包括辅导、批改作业和试卷；协助任课教师指导学生实验、实习；负责课堂学生考勤。

用人要求：本学院2014、2016级学生。有需要的每一位教师配1人，共40人。

（2）科研助理：协助导师或课题组进行科研管理工作，包括科研相关文件、资料、仪器设备管理等工作；协助导师或课题组撰写科研项目申请书、搜索文献、整理资料、收集与分析数据等工作；协助导师或课题组开展课题研究及日常工作，例如实验准备、研究物品采购、设备维护、卫生打扫等工作。

用人要求：本学院2014、2016级学生。教研室主任及有学术研究需要的教师，每一位教师配1人，共6人。

（3）专项事务助理：协助部门或部门负责人处理办公室日常事务，包括报刊杂志、新建的领取，文件收发，材料整理，简单文字处理，内务整理等；协助整理和归档办公室文件、材料；做好部门或部门负责人安排的其他行政事务。

用人要求：本学院2014、2016级学生。双专业及团学工作共21人。

（4）行政事务助理：协助学院做好学院公共区域及教室的卫生打扫与环境维护工作。

用人要求：本学院2014、2016级学生。一个实验室配2人，现在9个实验室，共18人

（5）后勤服务助理：安全信息管理；宿舍文化建设与管理；工作记录监督等。

用人要求：本学院2014、2016级学生。学生宿舍卫生、纪律检查工作共58人；辅导员助理、班主任助理共14人。

十一、体育学院

1．岗位需求人数共66人。

2．招聘岗位：教学助理（2人）、科研助理（2人）、专项事务助理（10人）、行政事务助理（2人）、后勤服务助理（50人）。

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：教务员助理 1.协助教务员做好日常事务；2.完成教务员交办的其他事务。工作纪律监督 1.协助做好学院学生活动的纪律管理工作；2、协助完成学生活动参与考勤统计。

用人要求：具有一定的文字写作能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作。体育学院2014、2016级学生。

（2）科研助理：1.协助导师或课题组进行科研管理工作，包括科研相关文件、资料、仪器设备管理等工作；2.协助导师或课题组撰写科研项目申请书、搜索文献、整理资料、收集与分析数据等工作；3.协助导师或课题组开展课题研究及日常工作，例如实验准备、研究物品采购、设备维护、卫生打扫等工作。

用人要求：具有一定的文字写作能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作。体育学院2014、2016级学生。

（3）专项事务助理：主要是一、宿舍文化建设与管理 1.协助做好宿舍卫生检查工作；2.协助做好宿舍安全教育管理工作；3.协助做好星级文明宿舍创建工作；二、辅导员助理 1.协助辅导员做好日常事务；2.完成辅导员交办的其他事务；三、工作纪律监督 1.协助做好学院学生活动的纪律管理工作；2、协助完成学生活动参与考勤统计。

用人要求：具有一定的文字写作能力；有较好的组织能力、沟通能力、协调能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作。体育学院2014、2016级学生。

（4）行政事务助理：1.协助部门或部门负责人处理办公室日常事务，包括报刊杂志、信件的领取，文件收发，材料整理，简单文字处理，内务整理等；2.协助整理和归档办公室文件、材料；3.做好部门或部门负责人安排的其它行政事务。

用人要求：具有一定的文字写作能力；有较好的组织能力、沟通能力、协调能力；高度的责任感，能认真细心的投入工作。体育学院2014、2016级学生。

（5）后勤服务助理：1.协助学院做好学院公共区域及教室的卫生打扫监督与环境维护督查工作；2、协助学院做好各个场馆的卫生打扫和环境维护工作。

用人要求：具有良好的身体素质，能够认真负责的做好卫生打扫等工作，具有高度的责任心，能认真细心的工作。体育学院2014、2016级学生。

十二、音乐舞蹈学院

1．岗位需求人数共120人

2、招聘岗位：后勤服务助理（120人）。

3、主要工作内容：

　保持所负责的教室卫生干净整洁，地面干净、桌面没有灰尘，抽箱干净，垃圾桶干净、打扫工具统一摆放。.

用人要求：具有良好的身体素质，能够认真负责的做好卫生打扫等工作，具有高度的责任心，能认真细心的工作。2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

十三、美术学院

1、岗位需求人数共92人

2、招聘岗位：行政助理（3人）、专项事务助理（39人）、科研助理（6人）、教学助理（24人）、后勤服务助理（20人）。

3、主要工作内容及用人要求：

（1）行政助理：协助美术学院院长处理学院日常教学工作1人；协助常晓老师，做好美术学院各类教务工作1人；协助美术学院党总支书记处理日常党务工作1人。

（2）专项事务助理：美术学院各类展览策划布置2人；美术学院档案整理3人；团总支工作助理2人；学生事务服务中心助理1人；协助辅导员完成奖助学金工作2人；协助辅导员处理日常班级事务4人；协助保管员处理学院日常资产管理工作10人；协助奠石洪老师做好美术学院招生宣传事物及就业工作15人。

（3）科研助理：协助秘书做好美术学院日常科研事务3人；协助史俊伟老师完成科研工作1人；协助朱德梅老师完成科研工作2人。

（4）教学助理：协助教务员完成美术学院教务工作14人；学院机房管理2人；协助系主任，做好美术学院系日常工作6人；协助马兴隆老师完成日常教学工作2人。

（5）后勤服务助理：美术学院办公区域卫生2人；协助学院，做好美术学院宿舍卫生检查及监督工作9人；协助学院做好美术学院教室、画室卫生检查及监督工作9人。

用人要求：2014、2016级本院学生，责任心强，能吃苦耐劳，家庭经济困难学生优先考虑。

十四、城市学院

1．岗位需求人数共117人

2．招聘岗位：教学助理（20人）、科研助理（27人）、专项事务助理（20人）、行政事务助理（30人）、后勤服务助理（20人）。

3．主要工作内容及用人要求：

 （1）教学助理：协助教务员以及负责教师完成报送文件、作业批改等。

用人要求：会熟练使用电脑、有责任心，本学院2014、2016级学生。

（2）科研助理：参与教师相关科研项目，协助完成基础科研活动，交报材料。

用人要求：认真负责，熟练使用电脑、会制作表格统计数据，本学院2014、2016级学生。

（3）专项事务助理：协助做好宿舍卫生检查和安全教育管理工作；协助辅导员做好日常管理事务。

用人要求：熟练使用电脑、有责任心，本学院2014、2016级学生。

（4）行政事务助理：协助处理办公室日常事务；协助整理和归档办公室文件、材料；做好老师安排的其它行政事务。

用人要求：熟练使用电脑、有责任心，本学院2014、2016级学生。

（5）后勤服务助理：协助处理学院文明宿舍创建和教室卫生工作；与学生会生活部协作，负责学院运动会、文艺汇演等活动项目中的后勤保障工作

用人要求：熟练使用电脑、有责任心，本学院2014、2016级学生。

十五、国际学院

1．岗位需求人数共30人

2．招聘岗位：教学助理（3人）、外事助理（2人）、行政事务助理（3人）、后勤服务助理（22人）。

3．主要工作内容及用人要求：

（1）教学助理：协助分管教学的副院长、系主任的要求做好上情下达，下请上报，代表学生向学院反映教师授课情况等；根据学院要求完成临时性工作。

用人要求：学习成绩好，工作认真负责，在同学中有一定威望； 2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

（2） 外事助理：协助外事秘书完成留学生及各种涉外长短期培训班的相关工作。

用人要求：具有一定的外语特长和沟通交流能力，工作认真负责的2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

（3）行政事务助理：整理报刊杂志、维护办公室的卫生以及协助办公室主任处理一些日常工作。

用人要求：具有一定的公文处理能力，纪律性强，工作认真负责的本学院2014、2016级学生。

（4）后勤服务助理：按照要求完成公共区域卫生维护；做好学生信息收集、整理、上报工作；完成学院交办的其他工作。

用人要求：具有吃苦耐劳精神，工作认真负责的2014、2016级学生为主、其他年级为辅。

十六、信息与教育技术中心

1、岗位需求人数共60人。

2、招聘岗位：专项事务助理（60人）。

3、主要工作内容及用人要求：1.负责计算机公共实验室、语言实验室、微格教学实验室、精品课程录播实验室每天中午的卫生保洁工作，每周定期对实验室消毒；2.负责计算机公共实验室、语言实验室、微格教学实验室的日常维护，定期检查设备，处理设备故障，以及完成中心交办的其他任务；3.每周周一至周五中午工作，周末及法定节假日正常休息。

用人要求：全校学生，品学兼优者优先。。

十七、保卫处

1、岗位需求人数共30人

2、招聘岗位：行政事务助理

3、主要工作内容及工作要求：

负责学校重点部位巡逻巡查，安全信息收集。

用人要求：各学院2人，一男一女。

十八、党委组织部

1、岗位需求人数共10人

2、招聘岗位：行政事务助理（10）人

3、主要工作内容及用人要求：协助办公室老师处理日常事务、整理文档材料、辅助党校日常教学管理。

用人要求：人文学院2名；法律与公共管理学院2名；经济与管理学院2名；物理与电子工程学院2名；信息工程学院2名。

十九、共青团曲靖师范学院委员会

1、岗位需求人数共18人

2、招聘岗位：专项事务助理（6人），行政事务助理（6人），后勤服务助理（6人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）专项事务助理：协助负责青年夜话、青年之声、社团文化广场活动的组织与开展。

（2）行政事务助理：协助收集整理办公室文档，编印团学简报；协助维护网页、微信、微博等宣传媒体；协助联络各学院团总支、学院学生会，收集简报、统计数据报表；协助开展宣传海报、图册的设计、编印，视频录制、编辑工作。　 

（3）后勤服务助理：协助安排团学活动场地、多媒体设备、投影等物品的合理使用和维护工作；做好音响、多媒体、学生活动物品的清点、外借及维护管理。                                      用人要求：1.家境贫困、品学兼优、具有相关工作经验者或学生干部优先；2.身心健康，能胜任日常外勤工作并有良好的沟通能力；3.工作细致、认真负责并具备良好的服务意识；4.为人诚恳，工作勤奋，责任心强，乐于奉献；5.无补考、挂科，无违纪，课余时间相对充足。

二十、招生就业处

1、岗位需求人数共122人

2、招聘岗位：教学助理（90人），专项事务助理（20人），行政事务助理（12人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1） 教学助理（90人）：素质拓展培训项目。

指导教师：代俊芳

用人要求：大一、大二学生。

 （2）专项事务助理（20人）：办公室日常维护服务。

指导教师：代俊芳

用人要求：大一、大二学生。

（3）行政事务助理（12人）：就业日常档案、资料收集、手续办理、数据统计、招生服务工作。

指导教师：贺邵东、柳发升、丁莹

用人要求：大一、大二学生优先考虑、男女均可。

二十一、档案馆

1、岗位需求人数共2人

2、招聘岗位：专项事务助理（2）人

3、主要工作内容及用人要求：

(1)、参与档案馆基础工作，配合老师进行各类档案的收集、整理、数据库录入等归档事务，并完成一些临时性工作。

用人要求：工作认真、细致，态度端正，善于思考。

二十二、图书馆

1、岗位需求人数共98人

2、招聘岗位：后勤服务助理（98）人

3、主要工作内容及用人要求：图书馆书库、自习室卫生清扫、楼道桌椅清理、新书入库、新书验收、加工、图书数据录入等。

用人要求：有责任心、细心和耐心，能全心全意做为读者做好服务工作。

二十三、资产管理处

1、岗位需求人数共4人

2、招聘岗位：专项事务助理（3）人，行政事务助理（1）人

3、主要工作内容及用人要求：

（1）专项事务助理：资产管理系统数据录入、核对、检查；实验室数据录入等。

（2）行政事务助理：整理档案，协助处理一些行政事务。

用人要求：文秘、会计、统计、经济、计算机。

二十四、学报编辑部

1、岗位需求人数共3人

2、招聘岗位：专项事务助理（3人）

3、主要工作内容及用人要求：

(1)参与校对；(2)处理学报编辑部的其他事务　

用人要求：男女不限，具有一定的文字功底。

二十五、中国铜商文化研究院

1、岗位需求人数共2人

2、招聘岗位:科研助理（1）人 、行政事务助理（1）人

3、主要工作内容及用人要求：

（1）科研助理：收集和整理研究材料，协助研究院老师完成相关科研工作。

用人要求：历史学专业

（2）行政事务助理：整理和归档研究院的相关材料，协助研究院老师完成办公室管理工作。

用人要求：历史学专业、文秘学专业

二十六、党委宣传部

1、岗位需求人数共26人；

2、招聘岗位：专项事务助理（26人）

3、主要工作内容及用人要求：协助做好办公室日常工作；协助完成校报发放相关工作；协助完成道德讲堂、珠源讲坛等讲座的组织工作。

用人要求：文字功底扎实，对摄影感兴趣并有一定功底；能熟练操作计算机、使用各类办公软件。

二十七、教务处

1、岗位需求人数共3人；

2、招聘岗位：行政事务助理（3人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）行政事务助理（3人）：文件资料接受、整理、递送；文件归档；文字处理；协助科室教师完成各项工作。

用人要求：熟练使用office、计算机。

二十八、党委学生工作部·学生处

1、岗位需求人数共412人

2、岗位招聘：专项事务助理（22人）、后勤服务助理（390人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）专项事务助理一（10人）：负责检查勤工助学学生在岗情况及临时安排工作。

（2）专项事务助理二（12人）：负责配合楼房管理、火车票充值、办公室行政事务等工作。

（3）后勤服务助理：负责配合楼管员做好楼栋安全、卫生、纪律等教育管理工作。

用人要求：吃苦耐劳、服从安排，有相关工作经验者优先。

二十九、党政办公室

1、岗位需求人数共3人；

2、招聘岗位：专项事务助理（2人）、行政事务助理（1人）

3、主要工作内容及用人要求：

（1）专项事务助理（2人）：协助完成办公室文件归档、来文处理等文秘工作。

（2）行政事务助理（1人）：协助完成相关网站建设、数据统计、电话费用统计等行政业务性工作。

   用人要求：熟练操作办公软件、细心认真。

三十、后勤服务中心

1、岗位需求人数共24人；

2、招聘岗位：后勤服务助理（24人）

3、主要工作内容及用人要求：

 （1）后勤服务助理（24人）：1.教室卫生检查（20人）；2.校园环境卫生检查（4人）。

   用人要求：吃苦耐劳、服从安排。。